Օրենք, Պետություն եւ իրավունք
Հաշվեգրումը երեխա նպաստների. Չափը եւ տեսակի նպաստների. Ինչ փաստաթղթեր են պահանջվում երեխայի նպաստի
Այժմ, ժամը դաշնային եւ տարածաշրջանային մակարդակներում, կան մի շարք ծրագրերի աջակցել երեխաներ ունեցող ընտանիքների: Աջակցություն է տրամադրվում տարբեր ձեւերով: Այս նպաստները եւ երեխա նպաստները: были проиндексированы почти все выплаты, установленные законодательством. 2016 թ., Գրեթե բոլորը եղել են ինդեքսավորվում վճարումները սահմանված է օրենսդրությամբ: Ֆինանսական աջակցություն է տրամադրվում սկզբից հղիության. в общих случаях завершается при наступлении совершеннолетия. H achislenie երեխաներին տրվող ընդհանուր դեպքում այն դադարում առաջացման տարիքից. Սակայն, մի շարք վճարումների ապավինում է 23 տարի ժամկետով: . Մենք հաջորդ համարում, թե ինչ Երեխայի նպաստները կա 2016 թ.
overview
Մինչեւ վերջերս, համակարգը նյութական աջակցության Ռուսաստանի քաղաքացիների բարելավվել է ցանկն ընդլայնելու տարածաշրջանային եւ դաշնային նպաստների եւ վճարումների. корректировались в зависимости от экономической ситуации. Չափը եւ տեսակի օգուտների, որոնք ճշգրտվում կախված տնտեսական իրավիճակի. The արժեքը վճարումների ավելացել պատճառով ինդեքսավորման.
բարդություն
շատ պոպուլյար որոշումներ են ընդունվել 2016 թ. Նրանք կենտրոնացած են եղել բյուջետային խնայողությունների (դաշնային եւ տարածաշրջանային): Առաջին լուծումն էր միտված թիվը նպաստ ստացողների եւ վճարումների հիման վրա սկզբունքների անհրաժեշտության եւ նպատակադրման չափանիշները. Պատկան դրույթները դաշնային օրենքի №388 տեղադրվել: Երկրորդը որոշումը վերաբերում էր տարեկան ինդեքսավորում: Ի FZ №371 տրամադրել «doindeksirovanie» փաստացի գնաճի ից 01.02.2016, որ համար (2015 թ.):
դասակարգումը նպաստների
может осуществляться ежемесячно или единовременно. Հաշվանցումը երեխաների նպաստների կարող է լինել ամսական կամ միանվագ: Վերջինս տարբերակ, որը նշանակվում է միայն մեկ անգամ այն դեպքում, որոշակի հանգամանքների: Օրինակ, դա կարող է լինել, որ երեխայի ծնունդը: Ամսական վճարումները նշանակվում է կանոնավոր կերպով, մինչեւ մարման ժամկետը, կամ մինչեւ վերջ գործողությունների այլ հանգամանքների նախատեսված է օրենքով: осуществляется: Կախված նրանից, թե ձեւով, որի հաշվարկը երեխաների նպաստների իրականացվում:
- Պարտադիր սոցիալական ապահովագրության. Վճարումները կատարվում են համապատասխան ֆոնդի համար դեպքերի ժամանակավոր անաշխատունակության եւ մայրության. Այն ձեւավորվում է վճարների գործատուների կողմից:
- Ինչպես հայտնում է պետական սոցիալական ապահովության: Այս վճարումները պատճառով բյուջետային դաշնային ֆինանսավորման ապահովում USZN ( «Սոցիալական ապահովության»): в этой форме может осуществлять и учреждение уполномоченного ведомства/министерства. Հաշվանցումը երեխաների նպաստների այս ձեւով կարող է իրականացնել եւ հաստատումը լիազորված գերատեսչությունների / նախարարությունների:
միանվագ վճարներ
Ըստ դասակարգող հատկություններով վերեւում, որոշվում է մի ցուցակ նպաստների ունեցող երեխաներին: Բոլոր տեսակի վճարումների եւ հատուկ կատեգորիաների մարդկանց, ում դրանք նախատեսված են, կարող է համատեղել մի սեղանի շուրջ:
անուն | Ըստ Գաֆէսճեան արվեստի կենտրոնում է աշխատանքի վայրում կամ ԱԴԾ | Ըստ GSO USZN |
Միանվագ վճարումները կանանց | ||
Ինչպես հայտնում է պատկանում ձեռնամուխ է ռեկորդային վաղ շրջանում | Որի վրա ներդրումները նվազեցվում ԳԱԿ. | - |
Այն դեպքում, ճանաչման գործազուրկների մեկ տարվա ընթացքում, սկսած այն օրվանից պաշտոնանկության լուծարվող: | Սովորում ներքին ձեւով (ուսանողական համալսարանների եւ կազմակերպությունների լրացուցիչ հիմնական կրթական, հետազոտական հաստատությունների): | |
Որը մաս է կազմում քաղաքացիական անձնակազմի զորամասերում ամբողջ երկրում եւ արտասահմանում: | Ռազմական կապալառուների եւ աշխատակիցներ այլ ծառայությունների համար, որոնք հավասարեցված են ռազմական: | |
դիտողություն | Ստանալ այդ վճարումները կարող bir կանանց, այդ թվում նաեւ երեխայի որդեգրման ժամանակ մինչեւ 3 ամիս: | |
Հղի կանայք զինակոչիկների | - | Կանայք զինծառայողների համար ժամկետով 180 օր կամ ավելի. |
Ծննդից, երեխաների | Որի վրա ներդրումները նվազեցվում Գաֆէսճեան արվեստի կենտրոնում դեպքերի մայրության եւ BP- ի: հաշմանդամության. | Ենթակա չեն Գաֆէսճեան արվեստի կենտրոնում, այդ թվում, լինելով ուսանող լիաժամ |
Որը մաս է կազմում քաղաքացիական անձնակազմի զորամասերում վրա պետության տարածքում եւ արտերկրում | Թվի աշխատողների ներքո պայմանագրի եւ աշխատակիցների այլ ծառայությունների համար, որոնք հավասարեցվում են ռազմական: | |
Երբ է Foster | - | Մեկը որդեգրողների (եթե երեխան չի 14 տարեկան), որ հոգաբարձուների խորհուրդը (14 yrs) կամ խնամատար ծնողների: |
մայրություն կապիտալը | - | Տվեց ծննդյան (ընդունվել) երկրորդ եւ հետագա երեխաներ 01.01.2007 Տղամարդկանց նաեւ ապավինում, սա payout, եթե այն հանդես է գալիս որպես միասնական ընկալունակ ծնողի. |
ամսական վճարումները
Առաջին բանը, որ պետք է ասել, որ մեր օգուտների անձանց երեխայի խնամելու համար մինչեւ 1,5 լիտր: Նրանք են նշանակվել:
- Հայրեր, մայրեր, այլ հարազատները, caregivers, այդ թվում շրջանակներում քաղաքացիական անձնակազմի զորամասերում ողջ երկրում եւ արտասահմանում, իրենց համապատասխան տոն. Սակայն, նրանք պետք է ենթակա լինել Գաֆէսճեան արվեստի կենտրոնում վերը նշված հիմքերով:
- Մայրեր, աշխատողները պայմանագրով, եւ կան նաեւ անդամներ այլ ծառայությունների համար, որոնք դրան հավասարեցված են ռազմական:
- Ծնողները չեն ենթակա Գաֆէսճեան արվեստի կենտրոնում, այդ թվում `լրիվ դրույքով ուսանողների.
- Մայրը ազատվել հղիության ընթացքում, ըստ bir (խնամքի համար անչափահաս) հեռանալ, հետ կապված լուծարման կազմակերպության: Նմանատիպ վճարումները տրամադրվում են ըստ կանանց դադարեցման գործունեության կարգավիճակի ՔԿՀ կամ ինքնազբաղված անձի.
- Կանայք զինվորական սպաների վրա պայմանագրով արտերկրում. Կինը այս դեպքում պետք է կոտրվել:
- Հայրեր - Աշխատակազմ ծառայություններ, որոնք հավասար են ռազմական:
- Հարազատները, բացառությամբ ծնողների համար, ովքեր ենթակա չեն Գաֆէսճեան արվեստի կենտրոնում եւ իրականացնում են իրական օգնություն: Վճարումները պետք է նշանակվի այն դեպքում, որ այդ հայտարարությունն իր հոր մահից / իրենց մայրենի մահացած, անհայտ բացակայող ճանաչել իրենց օրինական կարողությունների, զրկելու կամ Ծնողական իրավունքների սահմանափակման մասին, այն դեպքում, ծառայում են իրենց ազատազրկման խուսափելու դաստիարակություն եւ պահպանումը, անկարողությունը հոգ տանել անչափահասների առողջական խնդիրների պատճառով:
Փոխհատուցում երեխաների համար մինչեւ 3 տարի ժամկետով տրամադրվում են մայրերի կամ այլ հարազատների, ովքեր իրականացնում են փաստացի խնամքը եւ աշխատանքը պայմանագրի զբաղվածության, կամ են ռազմական աշխատակիցները պայմանագրային go ծառայությունների, որոնք հավասար են ռազմական:
մայրություն
Ական զբաղված կանայք, հղի կանայք, արձակուրդ պետք է լինի: Նրա տեւողությունը:
- 70 օր առաջ առաքման, բազմաթիվ հղիությունների - 84 օրվա ընթացքում:
- 70 օր հետո ծնվելուց. Եթե ծնունդը դժվար էր, արձակուրդը երկարաձգվել է 86 օրով: Եթե դուք ծնվել եք 2 կամ ավելի երեխա, տեւողությունը ժամանակահատվածի 110 օր:
Հաշվարկման եւ վճարման գործատուի կողմից առջեւ տոն. Գումարը շահ - 100% միջին աշխատավարձի: Օրենսդրությունը սահմանում է մի շարք սահմանափակումների վրա առավելագույն payout արժեքի. Այն որոշվում հիման վրա սահմանային ներդրումները ԱԴԾ. Եթե սպասողական մայրը պիտի փորձի պակաս, քան 6 ամսվա ընթացքում: կամ նրա միջին աշխատավարձը ավելի ցածր է, քան նվազագույն աշխատավարձի, նվազագույն աշխատավարձը հաշվի է առնվում: Վրա 07/01/2016, նվազագույն վճարը 7500 թ. Համար, այս վճարման դուք պետք է գրել մի հայտարարություն եւ ապահովել մի թերթիկ հաշմանդամության. Թուղթ պետք է լինի անձնակազմի ձեռնարկության ծառայությունից: можно, запросив письменный расчет у нанимателя. Ստուգեք հաշվեգրման երեխայի նպաստ կարող է պահանջել մի գրավոր հաշվարկ է գործատուի. Նրա հետ պետք է դիմեք ԱԴԾ մասնաճյուղը, որի հետ է գործատուի. Այս կարգը կարող է պահանջվել, օրինակ, եթե մի կին չի համաձայնվում չափով վճարման:
Միանվագ վճար
Այն հիմնվում կին ձեռնամուխ է ռեկորդային վաղ ժամանակաշրջանի մի մասնագիտացված բժշկական հաստատությունում: Այս ամենը պետք է արվի ընթացքում 12 մանկաբարձական շաբաթվա ընթացքում: Լրացուցիչ payout է 581 էջ. 73 Ոստիկաններն. Է ստանալ վկայական է գործատուն ապահովում է բժշկական հաստատություն հաստատող գրանցումը Բիր: Այն պետք է նշված Մայրություն ժամանակաշրջան:
Վճարումը կանանց զինծառայողների
Նրանց համար ֆիքսված նպաստը հավասար է 24565 p. 89 է, այն կարելի է ձեռք բերել հասնելով 180 օր հղիության. Հիմնական պայման է նաեւ ծառայում է հրատապ ծառայություն իր ամուսնու հետ. Վճարումներ ստանալ անհրաժեշտ է ապահովել երկու տեղեկանքներ: Մէկուն տրուած է ամուսնուն վայրում ծառայությունից, իսկ երկրորդը իր կին հաստատությունում, որտեղ այն գրանցված: Բռնակներ գործարքները պետք է գնահատվի բաժանմունքում մանկական նպաստների USZN.
A ֆիքսված վճար ծննդից
Յուրաքանչյուր մայրը կարող է ստանալ օգուտները միայն մեկ անգամ է տոկոսադրույքը 15512 p. 65 ա վճարման ապավինում է նորածնի. Եթե դուք ծնվել եք մի քանի երեխաներին միեւնույն ժամանակ, դա չի գանձվում նրանցից յուրաքանչյուրը. Ֆինանսական աջակցություն ստանալ, աշխատող ծնողները են աշխատանքի: осуществляется в УСЗН. Գործազուրկ բաժնեվճարում երեխայի նպաստները իրականացվում USZN: Երբ փոխանցելու անչափահասի խնամատար խնամքի (ընդունման խնամակալության, հոգաբարձության) նախատեսում է նմանատիպ վճարման: Ստանալ այն հնարավոր է USZN. Եթե ընդունված երեխան հաշմանդամության, կամ ավելի անչափահասների ավելի քան 7 տարի է, այն է, որ քույր / եղբայր, արժեքը ֆինանսական օժանդակության աճել է 118529 p.
մայրություն կապիտալը
. Այս երեխան ձեռք բերելու համար երկրորդ երեխայի. Matkapital այսօր համարվում մեկը առավել նշանակալից միջոցառումների նյութական աջակցության: 2016 թ., Նրա արժեքը մնացել մակարդակով 2015 թ., Քանի որ ինդեքսավորման չի իրականացվել: Այսօր, մայրության կապիտալը 453 հազար 026 p. , нужно оформить сертификат в ПФР. To ստանալ երեխայի նպաստ է երկրորդ երեխայի, դա անհրաժեշտ է վկայական է ՖՀՄ-ին: Այս գործակալները պետք է նպատակային արժեք: Նրանք կարող են լինել միայն ծախսվել է կոնկրետ կարիքներին: . Համապատասխանաբար, հատուկ հաշվարկման կարգը երեխայի նպաստի. Կանխիկ չի կարող ստանալ այն. Այդ ծախսումները կատարվում են բանկային փոխանցման կառուցման կամ ձեռքբերման բնակարանի, կրթության երեխայի կամ ծնողի համալրել կուտակային կենսաթոշակ: Միջոցներ են հատկացնում թույլատրելի հասնելու համար մի մանր 3 տարի ժամկետով: Բացառությամբ այն հիփոթեքային վճարման.
Հետաքրքրում անչափահասին 1,5 տարի
Աշխատանքային կինը կարող է ստանալ երեխայի նպաստի անմիջապես հետո նրա ծննդյան. Այս նպաստը հասանելի է ամսական կտրվածքով: Այն 40% -ը միջին վաստակի: Որ վճարումը գործատուի կողմից: ՀՀ օրենքը №81 տեղադրվել երեխան շահում կուտակային կանոնները հաշմանդամ քաղաքացիների, ինչպես նաեւ այն մարդկանց, ովքեր բավարար չափով բարձր պաշտոնական միջին աշխատավարձը: Գտնվում է հետեւյալ բաժնում սուբյեկտների, ամսական կտրվածքով, ֆիքսված գումարը վճարվում է նվազագույն աշխատավարձը:
Հոգատար համար անչափահաս 3 տարեկանից
Երբ երեխան հասնում է 1,5 տարի, ամսական վճարումը ֆինանսական օժանդակության դադարեցվում: Սակայն, TC պայմանով հնարավորությունը աշխատող ծնողների վերցնել թողնել հոգալու համար անչափահասին 3 տարեկան է: Սակայն, ցանկացած վճարման ոչ թե ապավինել այս ժամանակահատվածում: Բացառությամբ այն վճարման ստեղծվել է ՀՀ նախագահի հրամանագրով 1994 թ №1110: Դրա չափը կազմում է 50 TR Այն հասանելի պահանջով ծնողների, այդ թվում `ռազմական, կանանց եւ ընտանիքի մյուս անդամների վրա դիմումի վայրում աշխատանքի. 2013 թ-ից, գրեթե բոլոր մարզերը վճարումների սկսել է երրորդ եւ հաջորդ երեխաների համար: Դրանք փոխհատուցում տրամադրվում է հասնել 3 տարի. утверждается региональными властями. Ժամանակացույց կուտակային Երեխայի նպաստները կողմից հաստատված մարզային իշխանությունների կողմից: Ըստ ակտերի լիազորված մարմինների կողմից սահմանված արժեքի վճարման, պայմանների իր ընդունելության. Փոխհատուցում պայմանով, եթե միջին եկամուտը 1-ին ընտանիքի անդամի պակաս է կենսապահովման նվազագույն մակարդակի վրա, սահմանված որոշակի տարածաշրջանում:
Վճարումներ կանայք նորակոչիկներ
Խնամքի վճարումները երաշխավորվում են այդ կանանց համար անչափահասի մինչեւ երեք տարեկան: ограничиваются периодом службы по призыву. Սակայն, ժամանակը պատասխանատու երեխաների նպաստների ներկայացնելուց հետո սահմանափակ ժամանակահատվածով պարտադիր զինվորական ծառայությունից: Սա նշանակում է, որ փոխհատուցումը կարող է ձեռք բերել, քանի դեռ ամուսինը գտնվում է Զինված ուժերի շարքերը: 2016 թ. Արժեքը օգնության կազմել է 10528 p. 24 կոպեկ / ամիս. Ճիշտ է ունենալ ռազմական ամուսինը Այս փոխհատուցման հայտնվում ծնվելուց անմիջապես հետո: Ֆինանսական աջակցություն է ցուցաբերվում օրվանից ազատվելու զինվորական ծառայությունից իր ամուսնու հետ. Գրանցման դրամաշնորհների դուք պետք է դիմել տարածքային USZN:
Վճարումը մինչեւ 16 եւ 18 տարվա ընթացքում
Սրանք փոխհատուցումը են առավել երկարատեւ ձեւերը նյութական աջակցության: Նպաստը տրվում է միայնակ մայրերի մինչեւ տարեկան 16 երեխաների, եթե նրանք գնում են դպրոց `մինչեւ 18 տարի ժամկետով: Փոխհատուցումը պետք է նշանակվի է տարածաշրջանային մակարդակով եւ ֆինանսավորվում միջոցով համապատասխան բյուջե: Յուրաքանչյուր առարկայի երկրի արժեքը փոխհատուցման տատանվում է 300-1500, էջ. / Ամիս. Ստանալ ֆինանսական օժանդակություն, միայնակ մայր, պետք է ամեն տարի հավաստում են իրենց կարգավիճակը: Մեկ այլ փոխհատուցում - վճարումները հաշմանդամություն ունեցող երեխաների համար: Այս ֆինանսական օգնություն է տրամադրվում է համապատասխան դրույթների համաձայն դաշնային օրենքի №51. Վճարումները կատարվում են միջոցով ՖՀՄ: 2016 թ. Այն կազմել է 11903 p. 51: / ամիս: Որոշ շրջաններում, այն ապահովում է քայլ առ հարաբերակցություն, համապատասխանաբար, որտեղ փոխհատուցումը ավելի. Այս ձեռնարկը նախատեսված է ողջ ժամանակահատվածի ստուգիչ գործողությունների MSEK 18: Հասնելուց հետո տարիքային սոցիալական կենսաթոշակ:
Ինչ փաստաթղթեր են պահանջվում երեխայի նպաստի
Որ արժեթղթերի ցանկը կախված կլինի տեսակից վճարման: Աշխատանքային կանայք պետք է ապահովել:
- Մի գրանցման վկայականը, նշելով մանկաբարձական ժամանակահատվածը:
- Կտոր մը հաշմանդամության համար Բիր:
Եթե կինը աշխատում է գրանցման ժամանակ կամ վճարման վերջին 2 տարիների զբաղված է մի քանի կազմակերպությունների, դուք պետք է ստանալ մեջ այդ ընկերությունները օգնել է հաշվարկման միջին աշխատավարձի: Այն նախատեսում է աշխատանքի վայր, որը պետք է վճարված նպաստները. To նշեք թուղթ կցված նամակը հրաժարականի արձակուրդում: Բուհերի ուսանողները պետք է ապահովել:
- Հայտարարության մեջ:
- անաշխատունակության թերթիկ:
- Աշխատանքային ռեկորդային կամ տեղեկանք վերջին աշխատավայրից:
- ՀՀ զբաղվածության ծառայություն, մի փաստաթուղթ, նշելով, որ այդ կինը գրանցվել է գործազուրկի կարգավիճակով:
Համար միանվագ Bir թղթի հետեւյալն են:
- Հայտարարության մեջ:
- Պատվոգիր ռեեստրը f. 24:
- Անձնագրերը հոր եւ մոր հետ օրինակից.
- Սուրբ ծննդյան + պատճենը:
Եթե երկու ծնողների, նրանցից մեկը պետք է ապահովի վկայական ձեր ընկերության կամ տեղը, ուսումնասիրության, որ ինքը նախկինում չի ստացել այդ վճարումները: , если мать или отец (или оба сразу) являются нетрудоустроенными? Ինչ փաստաթղթեր են պահանջվում երեխայի նպաստի, եթե մայրը կամ հայրը (կամ երկուսն էլ), գործազուրկ են: Այս դեպքում, այն պայմանով,:
- Հայտարարության մեջ:
- Օգնություն հիվանդանոցից:
- Կենսաթոշակային վկայական ծնողների (կամ մեկ, եթե միայնակ ծնող ընտանիք):
- Վկայական կենակցություն երեխայի (տրամադրված բնակարանային մարմնի):
- Անձնագրեր եւ դրանց պատճենները:
- Քաղվածք աշխատանքի վրա վերջին աշխատանքի վայրում.
Այլ գործառույթներ ներառում են տեղեկանք, որ փոխհատուցումը չի վճարովի առաջ.
Similar articles
Trending Now