Էությունը ձեռնարկատիրության - պատրաստակամության աշխատելու եւ սխալներ

Տաղանդը անցկացնել իրենց բիզնեսը փնտրում է շատ դժվարին առաջին տարիներին ԽՍՀՄ-ի փլուզումից: Վառել շատերը: Առասպելներ որ գործարար սեփականատերը կարող է պարզապես եկել է եւ դնում գումար է իր գրպանում էր debunked ընթացքում մի քանի տարիների ընթացքում: Գործարարը, - սա մի մարդ, ով հաճախ ստիպված են աշխատել առանց հանգստի, եթե դա պահանջվում է բիզնեսի համար: Բայց դա սովորաբար պահանջում այնպիսի զոհողությունների: Եւ մարդիկ սկսեցին մտածել, թե ինչ է իրենից ձեռնարկատիրության. Եւ այստեղ է, որ անհրաժեշտ է դիմել արեւմտյան աղբյուրների, քանի որ այդ թեման մշտապես եղել է զարգացման համար բավական որոշ ժամանակ.

Որի էությունը բիզնես - Ինչպես հաղթահարել բոլոր տեսակի դժվարություններին այդ գործընթացում եւ նորարարությունների ներդրման փորձերը գիտելիքը վերածեն չափելի չափով տնտեսական ապրանքների. Այսինքն, դա պրակտիկան իրականացման տեսական գիտելիքները: Գործարարը գործում, ռիսկի է առաջին տեղը, իր սեփական միջոցներով: Թեեւ լուրջ բիզնես, մենք կարող ենք խոսել այն մասին, ներդրողների գումարները: Էությունը փոքր բիզնեսի այն է, որ անհատական վերցնում է ոչ շատ մեծ ռիսկեր, սակայն շահույթը չեն, շատ մեծ: Կան բացառություններ, օրինակ, ընկերությունը նկարագրված է գրքի «rework» (այն բաղկացած է մոտ մեկ տասնյակ մարդ է եւ ունի հսկայական վաճառքի): Սակայն, որպես կանոն, շատ բարձր եկամուտների - լոտի շատ խոշոր բիզնեսի կամ միավորումների:

Էությունը ձեռնարկատիրության նույնպես կապված է որոշակի որակի ֆինանսական խորաթափանցություն: Սա հնարավորություն է ինտուիտիվ զգում է, թե ինչ տարածք ունի միջոցներ, որտեղ մարդիկ կարող են եւ կամենում են ծախսել գումար: Կրկին, սա օգնում զգացումը հեռու տարածքից, որտեղ ճգնաժամը, որը ծրագրված: Ժողովուրդը դրա որակը հակված է գերագնահատել, այնպես որ, ժամանակ առ ժամանակ, արտասովոր եւ հաճախ բացասական իրադարձությունները (ես խորհուրդ են տալիս, որ գիրքը «Սեւ Կարապի» թեմայի վերաբերյալ): Այնուամենայնիվ, որակը դրանից - ոչ մի Phantom, դա պարզապես մի հատուկ զգայունությունը փոփոխությունների տնտեսության, նկատվում է մի քանի մարդ:

A տաղանդը բիզնեսի համար ունի ոչ ավելի, քան 7% - ը մարդկանց. Ձեռնարկատերեր շատ ավելի փոքր է, քան մարդիկ, ովքեր կարող են արվեստագետներ, գրողներ կամ նույնիսկ մենեջերների: Հայեցակարգը եւ Էությունը ձեռներեցության երբեմն սխալ նեղացրել հնարավորություն վերցնել ռիսկերը: Բայց դա նաեւ պատասխանատու կառավարիչ: Վերջին ուսումնասիրությունները նաեւ ընդգծում է հատուկ կատեգորիա - ներքին ձեռներեցությանը: Այս ռեֆորմիստական գործունեության ընթացքում մեծ ձեռնարկության եւ դժվար. Այսինքն, ձեւականորեն, սա ոչ սկիզբն է նոր բիզնես, թե ինչ է էությունը ձեռնարկատիրության հաճախ կապված:

A ծնվել գործարարը տարբերակում հնարավորություն է ստեղծել ինքնատիպ համակարգը եւ կառուցվածքը կոնկրետ բիզնես-ծրագրի, թե արդյոք մի երեւացող կամ բարեփոխել չափազանց կոշտ կառույցներով գործող կազմակերպությունների.

Բիզնես, որն ստեղծում է գործարար, կարող է լինել տարբեր ծավալներով: Դա կարող է լինել զբաղված միայն մեկ մարդուց, եւ այդ կես դրույքով: Սակայն, դա կարող է լինել, ստեղծել է բազմաթիվ աշխատատեղեր: Ամեն դեպքում, յուրաքանչյուր նախագիծ - դա մի դրսեւորում է անտեսանելի ձեռնարկատիրական ոգու, որի կարեւորությունը ժամանակակից բիզնեսի հաջողության փորձագետներ կարծում են, որ առավել կարեւոր բան:

Ոգին ձեռներեցության, որը կապված է ունակությունը սովորելու սխալների (ավելի լավ, քան մյուսները.), Եւ մի միտումով չի տալիս, մինչեւ դժվարին իրավիճակներում: Եւ հնարավորություններ փնտրում, նույնիսկ այն ժամանակ, երբ բոլոր ստանդարտ ուղիները անարդյունավետ:

Եթե մենք խոսում ենք անհատական հատկանիշների ձեռնարկատիրության, դա անհրաժեշտ է նշել, որ այդ հաջողակ գործարար կարող է համագործակցել գոյություն է երկար ժամանակ է դիսկոմֆորտի զգացողությամբ եւ անորոշության մեջ. Որքան ավելի շատ այս «համբերություն» - ի վերը նշված միջին եկամտի. Հիմնական մոտիվացիան այն անձին, ով կարողացել է ստեղծել բարձր մակարդակի բիզնես - ցանկություն է դառնալ անկախ եւ հասնել նախատեսված արդյունքները.

Այնպես որ, այդ բիզնես - ոչ թե ծույլ, բայց այն մարդկանց համար, ովքեր պատրաստ են աշխատել դժվար է եւ սխալ կլինի.