Գործազրկության եւ okun օրենքը

Գործազրկությունը գործազրկության ստիպված աշխատուժ, արդյունքում առաջացած մշտապես punctuated հավասարակշռություն առաջարկի եւ պահանջարկի վրա աշխատաշուկայում: Այն կարելի է նույնացնել նման առաջատար է իր տեսակետները, որպես կամավոր (Frictional), կառուցվածքային, cyclical, տեխնոլոգիական, սեզոնային, եւ այլ թաքնված:

Շնորհիվ տարբեր գործոնների, մակարդակը պաշտոնական գործազրկության մակարդակը միշտ չէ, որ այդպես է, քանի որ թաքնված գործազրկությունը (այս կատեգորիայում ներառում են նաեւ գյուղացիներին գերբնակեցված մարզերից) վրա սանդղակով ավելի մեծ է, քան մյուս բոլոր տեսակների. Միեւնույն ժամանակ, պաշտոնական վիճակագրությունը չի հաշվի առնել, որ գործազուրկների քաղաքացիներին, ովքեր դադարել աշխատանք է փնտրում (չեն գրանցվել աշխատաշուկայի փոխանակման), ինչպես նաեւ նրանց, ովքեր չեն ուզում աշխատել (նման մարդիկ մոտ 1-2 մլն-ի խոշոր երկրներում զարգացած շուկայի ). Այդ մարդիկ պարզապես գոյություն չունեն, որ պաշտոնական վիճակագրության. Այս ամենը ազդում է էական պակաս գործազրկության:

The կարեւորությունը հաշվարկման գործազրկության մակարդակի: Այս գումարը գնահատվում է որոշելու գումարը պարտվել է ազգային տնտեսության ներքին արդյունքը կապված դրա հետ: Տնտեսագետների համար, okun օրենքը արտահայտում է բողոքների կուտակումները փաստացի ՀՆԱ-ի իր պոտենցիալ արժեք.

Ամերիկացի գիտնական Ա. Oukenu չկարողացավ ապացուցել, որ հարաբերությունների միջեւ ծավալով ընդհանուր արտադրանքի եւ գործազրկության: Այս հարաբերությունները հայտնի դարձավ որպես okun օրենքով: Ըստ այս օրենքի, շրջանակը ազգային արտադրանքի հակադարձ համեմատական է գործազուրկների երկրում. Հետ գործազրկության աճին `1% արժեքը իրական ՀՆԱ-ի նվազում է առնվազն 2%: Քանի որ բնական գործազրկության անխուսափելի է եւ հանդիսանում է մշտական, հաշվարկման համար կարիք է զգացվում ազգային արտադրանքի ծավալի միայն համարում է ավելորդ գործազրկությունը: Այս վերջին տեսակետը, ի դեպ, այսօր բնորոշ է ավելի զարգացած երկրներում:

Է գնահատել մակարդակը բնական գործազրկության ընդունված է վերցնել մի արժեք հավասար է 6% ընդհանուր թվի աշխատունակ մարդկանց. Նախկինում, մոտ 30-35 տարի առաջ, նա վճռել էր 3%, ինչը ենթադրում է, որ աշխատուժի շարժունակության աճել է (սա հանգեցնում է աճի կամավոր գործազրկության) եւ ՆԺԿ փոխարժեքն աճել (դա մեծացնում կառուցվածքային գործազրկության): Մեր ժամանակ, ընդհանուր գործազրկության մակարդակը սովորաբար ավելի բարձր է, քան բնական փոխարժեքով, որը, ըստ okun ի օրենքի, տանող կորստի երկրի ՀՆԱ-շուկայում.

Միեւնույն ժամանակ, okun օրենք ցուցադրում է հակադարձ համեմատական. The էություն այն է, որ, ենթակա է տարեկան աճի ազգային արտադրանքի առնվազն 2.7% -ի Գործազուրկների կլինի նույնը, եւ չի գերազանցի բնական արժեքները: Այսպես, եթե մակրոտնտեսական պարամետրերը չեն կարող հաղթահարել երեք տոկոսանոց արգելքը, գործազրկության մակարդակը երկրում աճում է:

Հարկ է նշել, որ okun օրենքն չէ խիստ կանոն, որը, անշուշտ, իրականացվում է ցանկացած հանգամանքներում: Ավելի շուտ, դա մի միտում է, որ ունի յուրաքանչյուր երկրում եւ ժամանակահատվածում սահմանափակումների:

Գործազրկության աճի ունի հետեւյալ բացասական հետեւանքները. Կա թերօգտագործման, արժեզրկում աշխատաշուկայի ներուժը երկրի, կյանքի որակը վատթարանում է, մեծացնում է ճնշումը արժեքի աշխատավարձի, հասարակության աճող ծախսերը փոփոխության կարիերայի խորհրդատվության կամ վերականգնողական մասնագիտական կարգավիճակի, թվի իրավախախտումների.

Հիմնական ազդող գործոնները գործազրկության ցուցանիշը, հետեւյալն են.

- կազմակերպչական եւ տնտեսական վիճակը, շուկայի ենթակառուցվածքների, աշխատուժի, փոփոխվող կազմակերպական-իրավական ձեւերի կազմակերպությունների եւ ձեռնարկությունների, մասնավորեցման, կառուցվածքային փոփոխությունների տնտեսության,

- Տնտեսական - գնաճը եւ գները, փոխարժեքը կուտակման, պետությունը, որի ներդրումային գործունեությունը, ֆինանսական եւ վարկային համակարգը, իսկ ազգային արտադրություն,

- տեխնիկական եւ տնտեսական ՆԺԿ տեմպերը, ապա հարաբերակցությունը առաջարկի եւ պահանջարկի տարբեր հատվածների աշխատանքի շուկայում, կառուցվածքային փոփոխությունների տնտեսության,

- ժողովրդագրական - բերրիության, մահացությունը, տարիքը եւ սեռը կառուցվածքը բնակչությանը, կյանքի տեւողության, ուղղությունների եւ ծավալների միգրացիոն հոսքերի.